Работа в России – как зарегистрировать личный кабинет через Госуслуги

Портал «Работа в России» является федеральной государственной информационной системой Федеральной службы по труду и занятости.

Портал создан для того, чтобы помочь гражданам найти работу, а работодателям — работников. Портал работает так же, как и большинство коммерческих сайтов по поиску и подбору работы.

Постановка на учет частных лиц

Зарегистрироваться на федеральном портале может любой россиянин. Заявления принимают дистанционно в круглосуточном режиме. Весь процесс занимает несколько минут.

Последовательность действий:

Открыть сайт по поиску работы https://trudvsem.ru.
Перейти на страницу для соискателей https://trudvsem.ru/auth/login/candidate.
Нажать на кнопку «Войти».
Воспользоваться логином и паролем портала Госуслуги для входа. Если сведения утеряны, система идентификации сайта предложит восстановить информацию https://esia.gosuslugi.ru/recovery/.
После ввода пароля откроется личный кабинет.

Чтобы встать на учет в службе занятости, соискатель подает заявление.

Заполнение данных

В личном кабинете для пользователей доступен весь спектр услуг по поиску работы. Часть сведений уже проставлена. Госуслуги в автоматическом режиме передают порталу «Работа в России»:

Личные данные соискателя, включая ИНН и СНИЛС.
Номер и серию паспорта.
Адрес электронной почты или контактный телефон.

Весь перечень заполненных в личном кабинете сведений проверяют, исправляют ошибки или устаревшие данные в случае их обнаружения.

В заявлении самостоятельно проставляют:

Адрес и регион проживания.
Службу занятости, в которой заявитель планирует пройти регистрацию. Название ЦЗН будет отображено в выпадающем перечне.
Документы, подтверждающие полученное образование.
Информацию о детях, родных или усыновленных.
Статус. Указывают принадлежность к социальной группе (предпенсионеры, лица, с подтвержденной медицинскими справками инвалидностью, сироты или оставшиеся без попечения родителей дети).
Сведения о последнем месте работы, которые включают наименование предприятия, причины оставления службы и реквизиты документа об увольнении.
При первичной регистрации делают отметку в соответствующей графе.
Способ перечисления пособия.

Для получения средств через кредитную организацию указывают весь перечень банковских реквизитов: наименование структуры, номера корреспондентского и банковского счетов, БИК.

Важно! С октября все службы занятости населения России направляют пособие только на карты, привязанные к системе «Мир» или на банковские счета. Заявитель также может получить средства в местном почтовом отделении.

Чтобы завершить регистрацию в личном кабинете, пользователь заполняет резюме. Для этого выбирают опцию на сайте «Работа в России» https://trudvsem.ru/auth/candidate/cv/new. Сервис предлагает шаблоны, позволяющие быстро создать документ.

Завершение регистрации

Заполнив весь список, нажимают на кнопку «Отправить». После этого заявление поступит в ЦЗН. Вопросы регистрации рассматривают в течение 11 дней.

Статус обновят в личном кабинете портала «Работа в России». Иногда сервис запрашивает недостающие данные или предлагает отредактировать информацию. В регистрации откажут, если информация окажется недостоверной. О постановке на учет в службу занятости свидетельствует надпись «Назначено пособие». При отказе повторно переслать весь пакет документов можно через неделю.

Граждане, подавшие дистанционное заявление, получают предложение о трудоустройстве. Соискатели также самостоятельно могут искать работу в банке вакансий. Собеседования также проходят в режиме онлайн.

Сайт «Работа в России» также предоставляет дополнительные возможности:

Проверки соответствия законодательству договора с работодателем.
Весь список востребованных профессий.
Тестирование.

Результаты опроса и другие данные сохраняют в личном кабинете.

Регистрация работодателей

Услуги сайта «Работа в России» доступны не только безработным, но и работодателям. Для дистанционной регистрации требуется:

Зайти на главную страницу портала https://trudvsem.ru.
Перейти в раздел для работодателей https://trudvsem.ru/auth/login/manager.
Выбрать опцию входа через ЕСИА.
Пройти авторизацию, воспользовавшись паролем и адресом электронной почты.
Выбрать организацию для регистрации на сайте, а затем и статус (владелец, менеджер или администратор).
Сохранить данные.

Весь процесс занимает не больше 2-3 минут. Затем пользователь получает доступ в личный кабинет и возможность бесплатно размещать вакансии. Работодатели также через портал передают данные о численности сотрудников и другие сведения.

Зарегистрироваться на сайте «Работа в России» в 2020 году не составит труда. Процедура подачи дистанционных заявлений не занимает много времени. Соискателю требуется указать минимальное количество информации, а весь перечень недостающих сведений ЦЗН получает в рамках межведомственного взаимодействия. Возможность онлайн регистрации получают и безработные и работодатели.

Лишившись единственного источника дохода, граждане вынуждены искать новую работу, чтобы оплачивать счета за коммунальные услуги, образование детей и покрывать прочие затраты. Иногда поиск работы занимает совсем немного времени, поэтому посторонняя помощь соискателю не требуется. Однако при длительном поиске новой работы гражданам приходится полагаться на специальные центры. Получить помощь можно в личном кабинете платформы «Работа в России» через сервис Госуслуги.

Регистрация личного кабинета

Использовать платформу могут только зарегистрированные пользователи. Поэтому сначала необходимо пройти простую процедуру регистрации, которая доступна через сервис государственных услуг. Сначала пользователю придется авторизоваться на этом сайте www.gosuslugi.ru и только потом начать использовать платформу Работа в России trudvsem.ru.

Времени на регистрацию уйдет совсем немного. Пользователю необходимо просто следовать инструкции и заполнить поля формы регистрации. Чтобы заполнить регистрационную заявку, следует указать:

фамилию и имя нового пользователя;
контактный мобильный телефон;
адрес электронной почты, доступ к которой открыт.

Как только сайт оповестит пользователя о том, что он прошел регистрацию на данном портале, необходимо вернуться на сайт Работа в России, чтобы войти в личный кабинет.

Важно! Для авторизации необходимо использовать логин и пароль, который новому пользователю присвоит система при регистрации на сайте Госуслуг.

Вход в личный кабинет

Сразу после регистрации на портале ЕСИА пользователь сможет начать использовать личный кабинет на сайте Работа в России. Для этого следует ввести логин и пароль, а потом нажать на кнопку «Войти». Теперь гражданин может использовать все доступные инструменты на сайте.

Обратите внимание, что стать клиентом сервиса может не только гражданин, которому был присвоен статус безработного. Работодатели также могут использовать данную платформу, упрощая процесс поиска новых сотрудников. Для входа в личный кабинет им тоже понадобятся логин и пароль. Регистрация, как и в случае с обычными соискателями, производится через портал государственных услуг.

Преимущества сотрудничества для соискателей

Авторизация в личном кабинете помогает упростить поиск работы. Платформа позволяет находить обновленные предложения в разделе «Вакансии». К тому же, удобный фильтр позволяет отсеять вакансии, которые не являются приоритетными для соискателя. Лучше всего не отказываться от регистрации на портале, так как сайт поможет получить новую работу.

Важно! Долго оставаться в статусе безработного не рекомендуется. Пособие, выплачиваемое сервисом, не будет высоким. К тому же, при определенных обстоятельствах выплаты могут быть приостановлены.

Зарегистрировавшись на сайте, каждый пользователь получает такие преимущества:

возможность разместить на сайте резюме – как показывает статистика, работодатели обращают внимание на соискателей, которые правильно оформили резюме. У таких соискателей намного больше шансов найти работу. Поэтому Администрация центра настоятельно рекомендует не отказываться от такой возможности. Не каждый ресурс предоставляет пользователям возможность разместить резюме. По этой причине популярность проекта Работа в России продолжает расти;
возможность наладить общение с работодателем – личное общение является важным аспектом. Необходимо обговорить все важные условия, которые часто оказываются без внимания при поиске сотрудников через сайты.

Благодаря этим важным преимуществам сотрудничество с платформой для соискателей является выгодным. Оперативный мониторинг занятости является залогом того, что граждане смогут быстрее найти работу своей мечты. При этом компания не требует никаких комиссий за выполнение роли посредника.

Многие подобные проекты по поиску работы являются коммерческими. Поэтому гражданам приходится оплачивать услуги сайта, чтобы иметь возможность заняться поиском новой работы. Для граждан, которые оказались в затруднительном положении из-за увольнения с работы, оплата дополнительных комиссий становится проблемой. Поэтому бесплатный сайт Работа в России продолжает пользоваться большой популярностью.

Данный сервис востребован, им интересуются даже представители крупных компаний. База соискателей на сайте является большой и позволяет выбрать сотрудника со стажем и опытом.

Платформа для работодателей

Проект Работа в России ориентирован не только на граждан, которые находятся в поиске работы. Здесь могут регистрироваться представители организаций, у которых возникла необходимость произвести набор новых сотрудников.

Зарегистрировавшись на сайте, работодатель получает возможность:

искать сотрудников – можно внимательно изучить резюме всех соискателей, которые подходят по параметрам. В таком случае отпадает необходимость постоянно обновлять объявление о наборе сотрудников или связываться с потенциальными работниками, не имея понятия о том, какими способностями они обладают;
размещать вакансии – если у работодателя нет времени на то, чтобы самостоятельно искать работников, можно просто разместить на сайте объявление. Затем нужно ждать, когда на него откликнутся граждане, заинтересованные в сотрудничестве;
приглашать соискателей – если один из соискателей полностью соответствует выдвигаемым требованиям, работодатель можно пригласить его в личный чат, чтобы обговорить условия.

Сайт Работа в России упрощает процесс поиска новых сотрудников. По этой причине многие представители организаций предпочитают сотрудничать с данной платформой.

Портал «Работа в России» (www.trudvsem.ru) является федеральной государственной информационной системой Федеральной службы по труду и занятости. Портал создан для того, чтобы помочь гражданам найти работу, а работодателям — работников. Портал «Работа в России» является бесплатным ресурсом, но работает так же, как и большинство коммерческих сайтов по поиску и подбору работы.

Портал «Работа в России» начал свою работу в 2015 году и за время работы занял достойное место среди интернет-систем для поиска работы и сотрудников. Отличиями портала являются:

бесплатность для пользователя;
надежность контрагентов;
отсутствие рекламы;
поддержка со стороны органов государственной службы занятости населения.

Портал «Работа в России» содержит вакансии:

центров занятости населения всех регионов России;
работодателей всей страны;
кадровых агентств.

Чтобы создать на портале вакансию, работодателю нужно зарегистрироваться. Регистрация займет несколько минут, если использовать пошаговую инструкцию, которая прилагается ниже.

Регистрация на портале позволит работодателю:

отправлять отклики на резюме соискателей;
подписываться на уведомления о появлении новых резюме в базе;
создавать, сохранять и редактировать вакансии.

Большинство граждан после потери работы сразу приступают к поиску нового рабочего места. Несмотря, что государство выплачивает пособие по безработице, его недостаточно для покрытия всех расходов. Необходимо оплачивать коммунальные услуги, покупать продукты питания, платить за образование детей и т. д. Иногда поиск новой работы занимает всего несколько дней – например, если соискатель является востребованным специалистом. Если самостоятельно трудоустроиться не получается – рекомендуется прибегнуть к помощи центров занятости. Хорошим вариантом является сайт «Работа в России». Это крупная база вакансий. Перед использованием системы нужно зарегистрироваться.

Пользоваться системой «Работа в России» можно только после регистрации. Посетите портал государственных услуг. Нажмите кнопку «Зарегистрироваться». Перед вами появится анкета с несколькими пустыми строками. Напишите фамилию, имя, номер сотового телефона. Ниже введите адрес электронной почты. Указывайте только настоящие личные данные – иначе пользоваться кабинетом будет невозможно. После создания кабинета вам придет уведомление. Можете войти в личный кабинет.

Создание кабинета для работодателей

Регистрация возможна двумя способами:

Через портал «Госуслуги»
Непосредственно на сайте «Работа в России».

Первый способ подразумевает посещение портала государственных услуг. Работодатель создает учетную запись. Затем – заполняет отчет.

Второй способ требует посещения портала «Работа в России». Нужно нажать кнопку «Войти» – «Зарегистрироваться» и заполнить предложенную анкету. Система потребует написать адрес электронной почты и Ф. И. О. будущего участника системы. Необходимо придумать надежный пароль, который будет защищать аккаунт от посягательств мошенников. После чего – заполнить дополнительную часть анкеты. Сюда относятся данные предприятия – ИНН, КПП, полное наименование организации. На вашу почту отправится письмо для подтверждения регистрации.

После этого через личный кабинет работодателя заполняется форма отчета. Если компания не зарегистрирована на ЕСИА, выполнить процедуру невозможно. В этой ситуации нужно отправить заполненные сведения на почту, принадлежащую местному центру занятости населения. Специалисты занесут необходимые сведения в общую базу данных. Это временная мера, которая действует вплоть до создания учетной записи на «Госуслугах». Нужно помнить, что периодичность отправки отчетов зависит от изменений в области занятости наемных работников.

Вход в кабинет

После регистрации на «Госуслугах» можно начинать пользоваться кабинетом. Откройте страницу входа. Напишите телефон, страховой номер или адрес почты. Ниже введите пароль. Кликните «Войти». Если пользуетесь чужим компьютером для входа – установите галочку напротив надписи «Не запоминать».

Кроме безработных граждан пользоваться системой могут работодатели для поиска сотрудников. Вход осуществляется похожим образом. Понадобится написать логин и пароль, затем кликнуть «Войти». Регистрация тоже проводится на «Госуслугах».

Плюсы использования платформы

Благодаря сайту «Работа в России» можно быстро найти подходящую вакансию. Разработчики добавили удобные инструменты для сортировки результатов поиска. После ввода запроса рекомендуется его конкретизировать. Например – указать размер желаемой заработной платы, место работы, дополнительные гарантии от работодателя и т. д.

Совет! Не рекомендуется слишком долго оставаться безработным. Государственное пособие небольшое – его хватает только на удовлетворение базовых потребностей 1 человека. Кроме того, выплаты могут прекратиться при некоторых обстоятельствах.

Каждый участник системы получает следующие возможности:

Публикация резюме. Согласно собранной статистике, работодатели чаще выбирают соискателей, которые подробно заполняют свою профессиональную биографию. Такие соискатели получают шанс быстрого трудоустройства. Руководители системы советуют не отказываться от возможности. Не каждый сайт по поиску работы предлагает публикацию резюме.
Общение с потенциальным работодателем. Если пользователя заинтересовала определенная вакансия, рекомендуется отправить сообщение для обсуждения вопросов трудоустройства. Можно оговорить дополнительные подробности перед проведением собеседования. Это позволит узнать больше деталей и отсеять вакансии, не устраивающие соискателя.

Благодаря этим особенностям пользоваться системой очень удобно. Все больше соискателей предпочитают искать вакансии на этой платформе. Главным достоинством считается отсутствие необходимости платить. Все разделы личного кабинета доступны бесплатно.

Многие подробные проекты являются коммерческими. Поэтому пользователи должны вносить определенную плату для просмотра вакансий или публикации резюме. Это весьма накладно для российских граждан, оставшихся без работы. Поэтому бесплатная платформа «Работа в России» продолжает быстро набирать популярность.

На сайте можно найти даже вакансии, опубликованные крупными компаниями. Все больше российских работодателей начинают пользоваться сервисом. Их привлекает высокая посещаемость сайта. С помощью платформы легко подобрать подходящего сотрудника, обладающего должным опытом и трудовым стажем.

Функционал личного кабинета «Работа в России»

Постановка на учет по безработице;
Создание и публикация резюме;
Просмотр вакансий от работодателей;
Подбор кадров;
Приглашение соискателей на собеседования;
Отслеживание состояния российского рынка труда;
Отправка сведений в пенсионный фонд;
Просмотр тематических статей;
Чтение новостей отечественного рынка труда;
Общение с технической поддержкой;
Запись на обучающие курсы для повышения квалификации;
Получение вакансий на электронную почту;
Прохождение стажировки;
Прохождение тестов на профессиональную ориентацию;
Отправка жалоб на нарушение трудового кодекса;
Просмотр видеосюжетов о самых популярных профессиях;
Редактирование личных данных.

Поскольку сайт «Работа в России» создавался при содействии государства – его использование совершенно бесплатное.

Платформа для работодателей

Пользоваться сайтом могут представители компаний, которые ищут сотрудников. После регистрации участник системы получает следующие возможности:

Просмотр резюме. Можно внимательно изучить все предложения, опубликованные соискателями. На странице каждого резюме указывается опыт работы, возраст, длительность трудового стажа и другие полезные сведения. Гораздо проще наладить диалог с потенциальным работником после прочтения его профессиональной биографии. Эта возможность позволит быстро отсеять нежелательных претендентов.
Публикация вакансий. Если работодатель не может самостоятельно заниматься поиском кандидатов, рекомендуется опубликовать объявление. Внутри резюме следует указать размер заработной платы, обязанности работника, перечень социальных гарантий и т. д. Первые заинтересованные соискатели откликнутся уже через несколько часов. Если специальность редкая, понадобится поджать немного дольше.
Приглашение соискателей. Если кандидат отвечает всем выставленным требованиям, ему можно отправить личное сообщение. В ходе переписки работодатель способен уточнить интересующие подробности. А также – обговорить условия работы. Переписка проводится прямо на сайте «Работа в России».

История диалогов хранится в личном кабинете. Это гораздо удобнее использования электронной почты или других способов связи.

Помощь и поддержка

Чтобы пользоваться системой было проще – рекомендуется подписаться на рассылку вакансий на свой электронный ящик. Для этого пройдите авторизацию на портале, откройте страницу поиска вакансий и напишите поисковый запрос. Нажмите кнопку «Сохранить запрос». На ваш E-mail будут регулярно приходить письма со свежими вакансиями. Через кабинет можно всегда изменить настройки автоматического поиска.

Используемые источники: